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果果_bA
管理者等級自己對號入座。
2樓 2025-05-24 17:57:10
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管理七絕書評詳情
領導者不要以為只招來幾個人才，就能打造出一流團隊。好團隊，都是管理者一朝一夕打磨出來的。
百煉才能成鋼，團隊更是如此。
管理者是擁有權力的人。擁有了權...
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膽識源于頑強的拼搏力。
抗不了壓的管理者，就是在讓團隊慢性自殺。你是什么樣，員工就是什么樣。
你扛得起壓力，團隊自然堅韌不拔！
在管理的世界里，壓...
團隊不同，制度也要不同。
量身打造，才能合情合理。
如何讓制度精準到位，有效執行？身為管理者，就必須從細節入手。中國有句古話“...
沒有計劃力的管理者，跟無頭蒼蠅沒有任何區別。市場瞬息萬變，你剛想到，別人已經做到。
未雨綢繆，才能決勝千里。
計劃就是連接“現在”和“目標”的橋梁。
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批評是風向標，通過批評為團隊畫紅線，團隊才能永遠不越界。批評是一種資源，濫用則資源貶值，不用則資源枯竭。
隨口而出的批評，是拙劣管理者的本能。...
有章可循，有據可依，才是制勝法寶。
管理者必須讓員工知道怎么干，為什么這么干。條令越清晰，效率越高，管理越通暢。
團隊是一口大鍋，管理者就是掌勺人，...